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柳州运营公司召开“品质党建深化年”暨 “交投先锋+攻坚突破”工作推进会
发布时间:2019-04-13 09:57

4月11日,柳州公司召开“品质党建深化年”暨“交投先锋+攻坚突破”工作推进会。柳州公司党委书记、董事长邹晓明,党委副书记唐州生、副总经理蒋文力、唐文斌,各分公司、各部门负责人共计33人参加此次会议。

会议听取了各分公司、各部门2019年“品质党建深化年”及“交投先锋+攻坚突破”工作推进计划汇报,客观总结了品质党建和攻坚突破工作取得的成效,分析研判存在的突出问题,并就下阶段工作进行安排部署,进一步动员公司员工以品质党建为引领、凝心聚力、把握中心,全面吹响攻坚突破战斗号角。

会上,柳州公司党委副书记唐州生阐述了“为什么要开展党建工作”、“如何把责任和压力转化为干事创业的内在动力”的问题,并就下一步如何深化品质党建工作提出四点要求:一是在攻坚突破中要辩证认识党建工作和中心工作,避免出现“两张皮”现象;二是在攻坚突破中要紧密结合党建品牌,充分发挥基层党组织的先锋作用;三是在攻坚突破中要注重宣传舆论造势,为活动开展营造浓厚氛围;四是在攻坚突破中要发挥群团组织作用,凝心聚力共同推进工作开展。

柳州公司党委书记、董事长邹晓明在工作部署中指出,今年是新中国成立70周年,是新交投的开局之年,希望全体员工能鼓足干劲、真抓实干,积极投身于“品质党建深化年”的工作,全面开展“交投先锋+攻坚突破”主题活动:

一是加强党的政治建设,把好深化品质党建方向盘。要切实抓好自身的政治建设,明确正确的党建工作方向,以“品质党建深化年”为契机,进一步推动十九大精神在“大美行”党建品牌中落地生根、开花结果,为促进“品质党建深化年”相关工作开展提供政治保证。

二是转变干部工作作风,做到扑下身子攻坚突破。大力倡导“担当为要、实干为本、发展为重、奋斗为荣”的“四为”理念,着力解决人民群众对高速公路服务的“痛点”“槽点”问题;深入基层一线,抓住“攻坚突破”关键点;以上率下,发挥“头雁效应”,聚精会神抓落实,推进开展“交投先锋+攻坚突破”主题活动。

三是明确“攻坚突破”方向,促进党建与生产经营同提升。要以品质党建工作为引领,稳抓“四个坚持”和“六个着力”,延伸丰富微笑服务内涵、提高“堵漏增收”成效、打造“畅美养护”、想方设法“引车上路”、广泛激发创新活力、塑造优秀企业文化,让党建工作融入中心工作,避免“两张皮”。

四是党员带头攻坚突破,推动中心工作稳发展。党员要主动增强本领,发挥先锋模范作用,主动带头参与“交投先锋+攻坚突破”主题活动,要有责任担当意识,要在其位,谋其政,把高标准履职尽责作为基本要求,做到日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责。

五是抓好“攻坚突破”创新点,让运营工作插上科学翅膀。注重人才是第一资源的理念,激发联合创新的力量,主动与交投科技、计算中心、机械院和实业公司协作融合,最大限度地释放创新的爆发力,提高运营管理科技水平,着眼于公众的出行需求开展创新,提升服务质量。



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